Active Seguros

En crecimiento

Active Seguros celebra este año su 70 aniversario. Desde su fundación ha querido mantener la sede principal en Valencia, ciudad que une a la compañía desde sus orígenes. Fue en 2018, coincidiendo con su 65 aniversario, cuando se trasladó a su actual emplazamiento, que se sitúa en una zona de referencia en la ciudad y centro de negocios, como es la Avenida de las Cortes Valencianas. El pasado año se realizó una ampliación de las oficinas para adecuar las instalaciones al crecimiento que está experimentando la entidad, remodelando un espacio contiguo para albergar más despachos y se instauró una sala de juntas, de mayor capacidad. El crecimiento y expansión siguen en los planes de una aseguradora que  en 2024 quiere dar más visibilidad a sus delegaciones

La sede de Active Seguros se caracteriza por espacios de trabajo reservados para cada empleado, que garantizan la privacidad, así como también espacios de reunión para grandes o pequeños grupos. Destaca, por ejemplo, la amplia recepción que da la bienvenida a las oficinas.

Los grandes ventanales al exterior en casi todas las estancias dotan a las oficinas de una gran luminosidad natural, a lo que se le une un diseño que apuesta por colores blancos que reflejan esta luz, cristal para crear espacios privados a la vez que diáfanos, así como materiales en madera que proporciona un alto grado de calidez.

Recientemente se han adecuado los puestos de trabajo para que el personal pueda desempeñar sus tareas de manera más cómoda.

En todos los centros de trabajo de la compañía a nivel nacional (suman 14) se está reforzando la identidad de marca, adecuando la decoración con los colores corporativos, “resaltando el color naranja que aporta esa diferenciación y brinda dinamismo a las oficinas”, según se resalta desde la aseguradora. Además, se está haciendo uso de cartelería, así como de otros materiales en espacios comunes que contribuyen a dar visibilidad a la cultura corporativa.

OPTIMIZACIÓN DE PROCESOS

“Cultura, personas y sostenibilidad son la base de nuestro sistema de gestión competencial, que tiene como objetivos clave: el desarrollo de la cultura corporativa, la mejora de las competencias en las personas y la optimización de procesos para poder dar una mejor atención y servicios a los clientes”, se resalta.

El equipo de Active Seguros ha crecido un 41% en los últimos 8 años. Durante este período, se han incorporado personas especializadas en diferentes ámbitos (tecnológico, legal, financiero, etc). para promover el desarrollo interno de todas las funciones que rodean el negocio.
Asimismo, se están diseñando políticas para conseguir el compromiso, adecuación y alineamiento de la plantillla con los valores y objetivos de la compañía, creando una cultura corporativa sostenible.

Cercanía y presencia

La formación es la principal herramienta para el desarrollo de competencias, para lo que se han diseñado planes personalizados “para conseguir la máxima eficiencia en todos los procesos y en servicios”.

No solo en la sede principal de Valencia se ve el crecimiento de la entidad. Este año se han abierto dos oficinas en pequeños y medianos municipios, “con el objetivo de mantener nuestra visibilidad en las distintas zonas del territorio nacional, y cumplir así con nuestros valores: cercanía y presencia”.